Phát triển năng lực lãnh đạo của nhân sự quản lý khu vực hành chính công tỉnh Hà Giang

  • Về mặt lý luận: - Luận án bổ sung nghiên cứu về năng lực, năng lực lãnh đạo của nhân sự quản lý khu vực hành chính công. Cụ thể xây dựng hệ thống các nhân tố cấu thành năng lực lãnh đạo của nhân sự quản lý khu vực hành chính công. - Xây dựng tiêu chuẩn năng lực và đánh giá NLLĐ của nhân sự quản lý khu vực hành chính công làm căn cứ để thực hiện phát triển NLLĐ. - Xây dựng hệ thống những công tác cần thiết nhằm phát triển NLLĐ nhân sự quản lý khu vực hành chính công. Về thực tiễn: - Phân tích thực trạng NLLĐ và phát triển NLLĐ của nhân sự quản lý khu vực hành chính công ở tỉnh Hà Giang thời gian qua. - Chỉ ra những hạn chế, tìm hiểu nguyên nhân trong phát triển NLLĐ của nhân ...
  •  http://repository.vnu.edu.vn/handle/VNU_123/62827

Nhận xét

Bài đăng phổ biến từ blog này

An American and Vietnamese cross-cultural study on teachers' criticisms to students' presentations = Nghiên cứu giao văn hóa Việt Mỹ về cách thức phê bình của giáo viên đối với các bài thuyết trình của sinh viên. M.A Thesis Linguistics: 60 22 15